Com formação em psicologia organizacional, Rebecca é comprometida em trabalhar com organizações para alcançar resultados sustentáveis centrados nas pessoas dentro do sistema. Rebecca tem experiência em trabalhar com empresas para ajudá-las a compreender o impacto da liderança na cultura e os elementos importantes para a mudança organizacional. Rebecca tem um histórico comprovado de facilitação de mudanças culturais e soluções personalizadas para atender às circunstâncias únicas do negócio. Ela forneceu coaching e mentoria para todos os níveis de pessoas empregadas em uma organização, desde os que estão na linha de frente de uma empresa até o CEO.

Rebecca também tem experiência em coaching para nível de conselheiros. Rebecca é uma psicóloga registrada, tendo concluído um mestrado em Psicologia Organizacional e Industrial, possui Certificado IV em Treinamento e Avaliação e concluiu um estudo executivo em sistemas Lean.

Rebecca também é uma profissional credenciada da Human Synergistics Australia.